Adecco sale a las calles de Córdoba para ayudar a los jóvenes a conseguir empleo

El próximo miércoles 30 de abril, el personal de las sedes de la Ciudad de Córdoba y Río Cuarto concurrirá a distintos establecimientos educativos para apoyar la iniciativa global “Adecco Way To Work”.

Con el objetivo de ayudar a los jóvenes a conseguir empleo y de brindar información útil para que puedan desarrollar su potencial y aumentar su empleabilidad, las filiales de la provincia de Córdoba de Adecco Argentina se suma a la campaña mundial “Adecco Way To Work” (www.waytowork.com). Para la misma, sus más de 30.000 colaboradores de sus 5.100 oficinas del mundo salen a la calle en los principales puntos de los 60 países donde opera la compañía.
 
A nivel local, los 500 empleados, incluyendo sus más de 60 sucursales distribuidas a lo largo del país, se sumarán a esta iniciativa recorriendo más de 200 puntos estratégicos. En Río Cuarto, el personal de Adecco se encontrará en la Universidad Empresarial Siglo XXI, la Universidad Nacional Río Cuarto y el Instituto Cervantes, perteneciente a la Universidad de Cuyo.
 
Por otro lado, en cuanto a la Ciudad de Córdoba, los empleados de Adecco estarán recorriendo la Universidad Tecnológica de Córdoba, la Universidad Tecnológica Nacional, la Universidad Siglo 21, la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de Córdoba, la Escuela Normal Superior Alejandro Carbo, la ENET Nº4 Nicolás Copérnico, el Instituto Técnico Presidente Roca y el Centro Comercial Patio Olmos.
 
Esta acción, que se realiza un día antes de la fecha en que se conmemora el Día Internacional del Trabajador, tiene como objetivo brindar ayuda a los jóvenes sin experiencia laboral y a los que están desempleados. Durante todo el día, los empleados de Adecco Argentina estarán recorriendo calles, universidades y puntos estratégicos de la ciudad para ofrecer información útil sobre el correcto armado del CV, cómo prepararse para una entrevista laboral y comunicarles a los candidatos los diferentes cursos gratuitos que facilita la compañía en sus distintas sucursales.
 
Además, la edición 2014 del programa Way To Work presentará un importante desafío: el denominado Adecco Experience donde todos los jóvenes pueden postularse con el objetivo ingresar por un mes a una importante empresa del mercado, y así adquirir experiencia laboral. De esta forma quienes deseen podrán también participar del atractivo concurso de ser CEO del Grupo Adecco por el período de un mes, con base en Zurich, Suiza.
 
Con esta propuesta, Adecco busca contribuir con el desarrollo de candidatos idóneos, dotándolos de técnicas que los acompañen durante el proceso de búsqueda laboral. “A través de este programa queremos ayudar a toda la comunidad de candidatos en la búsqueda de empleo brindándoles todo tipo de herramientas”, afirmó Pablo Liotti, Gerente de Marketing y Comunicación de Adecco Argentina. “Creemos que este programa ayudará a muchos jóvenes de nuestro país a conseguir ese empleo tan esperado”, agregó el ejecutivo.  

El regreso del ‘sabio operativo’: ¿por qué en 2026 las marcas millonarias recuperan a los +50 y crean el ‘Head of Culture’?

(Por Maqueda-Otero-Maurizio-Rotmistrovsky) Miami se convierte en el laboratorio global donde Musk, Bezos, entre muchos otros CEOs de  empresas techs, de moda,  entretenimientos y alimentos acompañan la tendencia de las grandes y exitosas marcas del 2024-25: F1, Netflix, Adidas, Ferrari, Lego, Red Bull, Mercedes, LVMH y el todo el ecosistema de lujo. 

Presentación Audi F1 2026: La perfección, existe (Además con elegancia, estilo, humildad, precisión y ambición)

(Por Maqueda y Maurizio) Un shock de nivel. El lanzamiento en Berlín revela una estrategia de marca meticulosamente construida: entrada gradual, absolutamente diferencial, liderazgo disciplinado y una visión de largo plazo hacia 2030 para que todas las marcas del mundo, de todas las categorías vuelvan hacer muchísimo trabajo esmerado de cultura y excelencia, en todo sus productos y acciones.

El salario argentino habla en dólares: Argentina lidera el ranking regional de salarios pretendidos (por encima de Chile, Perú y la región)

Así, sin rodeos: el salario pretendido promedio (en dólares) en el mercado laboral argentino es el más alto de toda Latinoamérica. Según el último Informe Regional de Jobint, las expectativas salariales superan los US$ 1.200 mensuales y dejan atrás a Chile, Panamá y el resto de la región, en un contexto donde la macro aprieta, pero las pretensiones no aflojan.